Autor: Oliver Hoogvliet
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Meta – bewusst, last, lost
Wie ticken wir so als Menschen? Und wie entwickeln wir uns? Ich fand diese Fragen schon länger sehr spannend. Und wie alle optimierungsaffinen Arbeitsmenschen habe ich natürlich geschaut, was die Literatur so bietet. Und da findet sich einiges: Graves, Ken Wilbers‘ Integrale Theorie, Spiral Dynamics, Frederic Laloux’s „Reinventing Organizations“ oder STAGES… Diese Modelle haben alle…